Investigación de Candidatos y Gabinete
De antecedentes dispersos a un expediente verificable
Antes¿Vas a postular o nombrar a alguien sin saber qué puede salir a la luz sobre su trayectoria?
Organiza información documental, trayectoria y relaciones relevantes antes de tomar decisiones.
Antes de anunciar a los integrantes de su planilla, una candidatura solicita la revisión de varios perfiles. En uno de ellos, las fuentes públicas muestran un procedimiento administrativo previo. El equipo lo conoce a tiempo y decide con información, en lugar de enterarse por la prensa.
Escenario ilustrativo.
Cómo lo hacemos
Antes de incorporar, designar o exponer públicamente a una persona es necesario conocer qué información relevante existe sobre su trayectoria.
Esta línea organiza información proveniente de fuentes legalmente accesibles para construir un expediente documentado sobre candidatos, integrantes de equipos y otros actores definidos dentro del proyecto.
El objetivo es detectar información relevante antes de que se convierta en una contingencia reputacional, jurídica o institucional.
¿Qué incluye?
Identidad y validaciones
Según el alcance y las fuentes legalmente disponibles:
- Identidad.
- Información fiscal pública aplicable (listas negras del SAT).
- Registros judiciales consultables y edictos.
- Validación de cédulas profesionales.
- Registros corporativos disponibles.
Trayectoria
Construimos una cronología de:
- Cargos públicos.
- Trayectoria profesional (disponible en redes sociales).
- Participación política públicamente documentada.
Matriz de riesgos
Los hallazgos pueden clasificarse por categorías como:
- Jurídico.
- Profesional.
- Financiero/documental.
- Conflictos de interés documentados.
Cada hallazgo mantiene trazabilidad hacia su fuente.
Expediente de Inteligencia Política
No es solamente un background check.
Es una combinación de trayectoria + cronología + fuentes + relaciones + hallazgos + mapa de actores.
Entregables
- Expediente documental
- Cronología profesional y política
- Análisis de percepción pública en internet
- Matriz de hallazgos
- Informe ejecutivo (PDF)
Los actores identificados pueden incorporarse, cuando corresponda, al monitoreo digital de L3 y al análisis estratégico del proyecto.
Un expediente documentado con trayectoria, relaciones y riesgos identificados antes de tomar la decisión.
Solicitar investigaciónEl valor está en la conexión
- L01 explica el territorio.
- L02 mide cuántos convencidos reales tiene la estructura.
- L03 observa la conversación.
- L04 mide la capacidad de contacto.
- L05 documenta actores y riesgos.
- L06 pregunta directamente a la población estudiada.
El Motor de Inteligencia 360° conecta estas fuentes para construir una lectura más completa del proyecto. La información entra una vez. Su valor puede utilizarse en todo el ecosistema.
Otras líneas del ecosistema
¿No sabes en qué secciones estás ganando, dónde estás perdiendo apoyo y dónde vale la pena invertir?
Entiende el terreno antes de decidir dónde competir.
Ver cómo lo hacemos¿Tu estructura reporta miles de convencidos, pero no sabes cuántos son reales ni si alcanzan para ganar?
Cuántos convencidos reales tienes en cada sección y cuánto te falta para ganarla.
Ver cómo lo hacemos¿Te enteras de una crisis en redes cuando ya es tendencia?
Detecta conversaciones, narrativas, riesgos y cambios relevantes en el entorno digital.
Ver cómo lo hacemos¿Tienes una base de datos enorme, pero no sabes a cuántas personas puedes contactar de verdad?
Conecta estructura, call center, automatización y mensajería con la operación territorial.
Ver cómo lo hacemos¿Tomas decisiones con encuestas que no sabes cómo se levantaron ni si representan tu territorio?
Genera información primaria con metodología, supervisión y análisis territorial.
Ver cómo lo hacemos